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제목 국회예산정책처 연구관 채용
작성자 관리자 작성일 2019-11-03 11:11
국회예산정책처는 예산ㆍ결산 및 기금을 연구ㆍ분석하고, 국가 재정운용 및 거시경제동향을 분석ㆍ전망하며, 국가의 주요 사업 및 정책에 대한 분석ㆍ평가 등을 통하여 의정활동을 지원하는 국회소속 국가기관입니다.
국회예산정책처는 국가발전에 기여하고자 하는 유능한 인재를 채용하고자 하오니 많은 지원을 바랍니다.
2019년 10월 30일

국회예산정책처장

1. 채용직위 및 인원

근무예정 부서
채용예정분야
직위(직급)
인원
비 고
추계세제분석실
재산소비세분석과
조세정책 제도 분석·연구 등
추계세제분석관보
(일반임기제6급)
1인

경제분석국
거시경제분석과
국내외 거시경제 동향 분석 및 전망 등
경제분석관보
(전문임기제다급)
1인

2. 응시자격
가. 공통 응시자격요건
∙ 대한민국 국적 소지자
∙「국가공무원법」제33조의 결격사유에 해당하지 않는 사람
∙「국회공무원 임용시험규정」등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 사람
∙ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 사람

※ 「국가공무원법」제33조의 결격사유
․피성년후견인 또는 피한정후견인
․파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
․금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
․금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
․금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
․법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
․공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
․「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
․「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
․미성년자에 대한 다음의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함)
- 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄
- 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
․징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자
․징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

나. 각 직위별 응시자격요건
 공통 응시자격요건을 만족하는 만 20세 이상의 사람으로서, 기준 구분에 관계없이 각 직위별로 최소 한 가지 기준을 충족한 경우 응시 가능
 응시자격요건 충족 기준일은 면접시험일을 기준으로함  연령 기준일: 2019년 12월 31일
㉠ 추계세제분석관보(일반임기제6급)

구 분
응 시 자 격 요 건
학위기준
•관련직무분야 박사학위 소지자 또는 석사학위 소지 후 2년 이상 경력이 있는 사람
공무원경력기준
•공무원 6급(상당) 이상으로 2년 이상 근무한 경력이 있는 사람
민간경력기준
•관련직무분야에서 6년 이상 근무한 경력이 있는 사람
자격증기준
•공인회계사 자격증을 소지한 사람

※재산소비세분석과의 경우 지방세·지방재정 분야 전공자 우대

㉡ 경제분석관보(전문임기제다급)

구 분
응 시 자 격 요 건
학위기준
•관련직무분야 박사학위 소지자 또는 석사학위 소지 후 2년 이상 경력이 있는 사람
공무원경력기준
•공무원 7급(상당) 이상으로 2년 이상 근무한 경력이 있는 사람
민간경력기준
•관련직무분야에서 7년 이상 근무한 경력이 있는 사람
자격증기준
•공인회계사 자격증을 소지한 사람

 각 직위별 응시요건 중 민간 근무경력은 「공공기관의 운영에 관한 법률」에 따른 공공기관(「공직자윤리법」 제3조의2에 따른 공직유관단체 포함), 상장기업(이에 준하는 해외기업, 금융기관 및 국제기구 등 포함) 등을 기준으로 함.
 각 직위별 응시요건 중 민간 관리자 경력은 법인 또는 「비영리민간단체지원법」 제2조에 따른 비영리민간단체의 장 또는 부서단위의 책임자(본부장, 부장, 차장, 과장, 팀장 등)로 전임근무 등을 기준으로 함.

--자세한 것은 국회예산정책처 홈페이지 참조를 부탁드립니다-